在外国留学是一件充满机遇和挑战的事情，也是一个比较折磨人的事情，很多人选择在外国留学时辞职，但在外国留学同时辞职是否可行？本文旨在探讨在外国留学可否辞职的问题，首先分析辞职的优缺点，然后分析政策规定，总结全文。

大纲：

1. 辞职的优缺点

2. 政策规定

3. 结论

一、辞职的优缺点

在外国留学期间，辞职和继续工作都有自己的优缺点。其中，辞职有一个明显的优势就是可以节省精力，学习压力减轻，可以专心学习语言，提高自己的外语水平，从而提高自己在后期就业中的竞争力。

另外，辞职还可以让人有更多的时间去接触当地的文化，了解当地的风俗习惯，拓展自己的眼界，为日后工作打下坚实的基础。

但是，辞职也有一定的缺点。首先，辞职会使自己失去本来有的收入，若没有其他的收入渠道，可能会出现经济困境，影响留学期间的正常生活。另外，辞职也会影响到以后的就业机会，有可能会被一些企业视为不稳定的求职者，影响未来的发展。

二、政策规定

辞职是一件非常棘手的事情，每个的法律法规也都不尽相同，因此，在外国留学期间是否可以辞职也与当地的法律法规有关。

比如，在德国，留学生在外国留学期间可以辞职，但是需要提前把辞职的时间告知雇主，并且在辞职期间不能有任何违反劳动法的行为，否则可能会被追责。

而在英国，虽然留学生仍然可以辞职，但由于英国可以任意解雇员工，因此建议留学生可以在辞职时考虑自己的利益，好好完成自己的工作，以免影响以后的就业。

三、结论

综上所述，在外国留学期间辞职是可以的，但不同对此有不同的政策规定，因此，在外国留学期间如果想要辞职，需要谨慎行事，确保自己的利益得到保障，不于影响以后的就业机会。

本文从辞职的优缺点和政策规定两个方面来探讨了在外国留学可否辞职的问题，结论是，在外国留学期间辞职是可以的，但需要谨慎行事，确保自己的利益得到保障，避免影响以后的就业机会。