本文针对留学后还算应届的问题，从留学时间、学历类别等角度进行讨论，以期为求职者提供一些参考建议。

1、留学时间

a) 少于一年：如果留学时间不足一年，那么仍可以算作应届生，适用的求职机会也大多是应届生的；

b) 一年三年：如果留学时间在一年三年之间，那么就不再算作应届生，而是在校毕业生，可以投递更多的毕业生求职机会；

c) 超过三年：如果留学时间超过三年，一般就不再算作应届生或毕业生，建议转而投递社会人才招聘的职位，有时也可以投递毕业生或应届生的职位，但要注意投递的内容要恰当。

2、学历类别

a) 本科：如果是本科留学生，一般情况下会被认定为应届生，可以投递应届生求职机会；

b) 硕士：如果是硕士留学生，那么可以投递毕业生或应届生的职位，但要注意投递的内容要恰当；

c) 博士：如果是博士留学生，一般情况下不再算作应届生或毕业生，建议转而投递社会人才招聘的职位。

结论：留学后还算应届与留学时间以及学历类别有关，少于一年的留学生可以算作应届生，一三年的留学生可以算作毕业生，超过三年的留学生则可以投递社会人才招聘的职位。

本文针对留学后还算应届的问题，讨论了留学时间与学历类别对是否还算应届的影响，以期为求职者提供一些参考建议，少于一年的留学生可以算作应届生，一三年的留学生可以算作毕业生，超过三年的留学生则可以投递社会人才招聘的职位。